リカレント教育ニーズの上昇!働くだけでは人も企業も成長できない?!

人生100年時代、リカレント教育への注目度が高まっています。 人が働かなければならない期間は長くなり、 同時に急速な時代の流れに自分を合わせる必要性も認識され始めたからです。 今回は、企業人事のリカレント教育との向き合い Read more about リカレント教育ニーズの上昇!働くだけでは人も企業も成長できない?![…]

学生傾向は変化する!求める人材の特性を捉えるヒント

ゆとり世代、ミレニアム世代など、世代ごとの呼び名は、皆さんもさまざまな場面で見聞きされると思います。 毎年、新卒者の特徴を捉えて名前がつけられているのをご存知でしょうか。 昭和48年新卒から始まっているものなので、 まず Read more about 学生傾向は変化する!求める人材の特性を捉えるヒント[…]

副業・兼業は浸透するか?解禁する企業の狙いと課題

政府をはじめ、企業、求職者、従業員など社会全体が、副業・兼業という新しい働き方に注目しています。 今回は、副業・兼業の解禁の現状、解禁に踏み切った企業の狙いを踏まえ、 解禁した場合にどのような点が課題になるのかを見ていき Read more about 副業・兼業は浸透するか?解禁する企業の狙いと課題[…]

スリースター社の記事に取り上げていただきました!

株式会社スリースターが運営するオフィスビル検索サイト Officetarのコラム記事に当社のサービスが掲載されました。 オフィスの内覧が変わる!VRのオフィスツアー   「オフィスビルを探すユーザーの世代が若返 Read more about スリースター社の記事に取り上げていただきました![…]

採用が機能してない?!ミスマッチ世界最悪レベルの日本

あけまして、おめでとうございます。   みなさまの会社では、採用活動を組織強化につなげられているでしょうか。 採用難の昨今、その原因が少子化にあるというのはよく見聞きしますが、原因はそれだけではなさそうです。 Read more about 採用が機能してない?!ミスマッチ世界最悪レベルの日本[…]

若者の旅行も様変わり!動向変化から考える有効な採用活動とは?

若者の旅行が減っています。 今回は、この若者の旅行動向や意識の変化から、採用活動のヒントを掘り起こしてみたいと思います。   若者の旅行が減っている!   観光庁の統計(若者のアウトバウンド活性化に関 Read more about 若者の旅行も様変わり!動向変化から考える有効な採用活動とは?[…]

社員は「リアリティショック」で辞めていく!

「リアリティショック」社会人経験が長い人にはあまりなじみのない言葉かもしれません。 でもこの「リアリティショック」が、社員の離職や定着を左右するのであれば無関心ではいられません。 今回は、リアリティショックは、誰にどんな Read more about 社員は「リアリティショック」で辞めていく![…]

就活生はオフィス環境で選ぶ?!選定事情から考える企業の方策

就活生は、どんな雰囲気の企業なのかに注目する傾向が高まっています。 募集企業として、求められる情報を提供できているでしょうか。 就活生の注目する「雰囲気」の視点について、企業はどんな役割を果たすべきか考えてみたいと思いま Read more about 就活生はオフィス環境で選ぶ?!選定事情から考える企業の方策[…]

VRツアー「CBRE社」のVRオフィスツアーをリリースいたしました

不動産サービス大手「シービーアールイー株式会社」様の東京本社のVRオフィスツアーを公開いたしました。 さまざまなメディアでも紹介されている先進的なオフィスです。 東京本社のHPのTOPビジュアルにリンクが貼られています。 Read more about VRツアー「CBRE社」のVRオフィスツアーをリリースいたしました[…]

VRツアー「コムテック社」のVRオフィスツアーをリリースいたしました

エレベーター保守を手掛ける「株式会社コムテック」様のVRオフィスツアーを公開いたしました。 独立系メンテナンス会社の中でもトップクラスの実績を誇る地域密着企業です。 多摩地区を中心に、東京都全域、神奈川、埼玉の一部地域を Read more about VRツアー「コムテック社」のVRオフィスツアーをリリースいたしました[…]

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